في حراك تدريبي متنوع 30 ألف جهاز «تابلت» للمعلمين الجدد

شبكة معلمي ومعلمات المملكة – متابعات : أطلقت شركة تطوير للخدمات التعليمية، ممثلة في قطاع التطوير المهني، 12 دورة تدريبية، تستمر لمدة أسبوعين في 5 مناطق تعليمية (الرياض، جدة، المدينة المنورة، الطائف وأبها)، وتستهدف أكثر من 400 مدرب مركزي ومشرف تدريب إلكتروني ضمن أنشطة مشروع التطوير المهني للمعلم. وتكمن أهمية هذه الورش التدريبية في تطوير القدرات والمهارات التي يحتاج إليها المدربون المركزيون ومشرفو التدريب الإلكتروني لتنفيذ التدريب المباشر والتدريب الإلكتروني لأكثر من 30,000 معلم ومعلمة في جميع مناطق المملكة. ويستهدف التدريب المباشر تدريب المعلمين على حقيبة «التخطيط للفهم»، التي تعد أولى الحقائب التدريبية التي يتم تدريب المعلمين والمعلمات عليها ضمن برنامج تطوير مهني متكامل، يتضمن مجموعة من الدورات التدريبية باستخدام وتوظيف منهجيات حديثة ومتطورة لتحفيز المدربين للبدء والانطلاق وفق الخطط المرسومة لتدريب المعلمين في جميع إدارات التربية والتعليم في المملكة. تجدر الإشارة إلى أن مشروع التطوير المهني للمعلم يهدف إلى تطوير المعلمين مهنياً، وإكسابهم المعارف والمهارات التي تعينهم على أداء مهمتهم بمهنية عالية وفق ميثاق أخلاقيات مهنة التعليم والمعايير المهنية المعتمدة؛ ليكون المستفيد الأول هو الطالب وفق المعايير المهنية العالمية للارتقاء بمستوى التعليم في المملكة. ويستهدف مشروع التطوير المهني للمعلم هذا العام تدريب (30,000) معلم ومعلمة في جميع إدارات التربية والتعليم في المملكة. وقد أثنى سعادة المهندس عبداللطيف الحركان نائب الرئيس للتطوير المهني على الجهود التي يبذلها مشروع التطوير المهني للمعلم بالشراكة مع وزارة التربية والتعليم، منذ انطلاقته العام الماضي؛ إذ تم تدريب وتأهيل أكثر من (7000) معلم ومعلمة من مختلف مناطق المملكة على حقيبة التخطيط للفهم، كما سيتم إطلاق التدريب الإلكتروني للمعلمين مع بداية الفصل الدراسي القادم؛ لتكون انطلاقة جديدة في تفعيل المنهجيات الحديثة في التطوير المهني المعتمدة على التعلم المتمازج Blended Learning، التي تساهم في بناء مجتمعات التعلم المهنية.

الجزيرة

اترك تعليقاً